Schnelles Lernen im Büro oder zu Hause

Lebenslanges Lernen ist mittlerweile zu einem festen Bestandteil des heutigen Berufslebens geworden. Wer bereit ist, sich auch nach Gesellen- oder Meisterprüfung regelmäßig mit neuen Entwicklungen seiner Branche auseinander zu setzen und seinen fachlichen Horizont zu erweitern, kann erfahrungsgemäß besser im Wettbewerb bestehen. Bei der heutigen Informationsflut und immer enger strukturierten Tagesabläufen fällt es jedoch manchmal schwer, sich neben der Arbeit auf dem Laufenden zu halten. Die Kunden erwarten aber von ihrem Heizungsspezialisten, dass er die aktuellen Entwicklungen in der Gebäudetechnik kennt und über neue Produkte sowie Fördermöglichkeiten informieren kann.

Dass berufsbezogenes Lernen auch spielerisch und mit geringem zeitlichem Aufwand funktionieren kann, zeigt eine neue Initiative für Fachhandwerker. Die Aktion „100 % Wissen – genial direkt“ wurde von dem Dortmunder Pumpenspezialisten Wilo unter dem Dach seines Schulungsbereiches „Wilo-Brain“ ins Leben gerufen. Paten sind renommierte Persönlichkeiten aus Wissenschaft und Forschung.

Mit „100 % Wissen“ bringen SHK-Fachhandwerker ihre Fachkenntnisse in drei Wissensrunden auf den neuesten Stand. In einem individuell abgestimmten Dialog-Lernen können sich die Teilnehmer schnell und einfach über neue Entwicklungen, Markttrends und Zukunftstendenzen informieren. Die zugrundeliegende Methode des sogenannten Distance-Learning wurde von Experten speziell auf die Bedürfnisse von SHK-Profis zugeschnitten. Sie baut auf dem bestehenden Praxiswissen auf und erweitert es ohne großen Zeitbedarf auf direkte Art.

Zu diesem Zweck erhalten die Teilnehmer im Abstand von je drei Wochen Infoprospekte zu den Themen Zukunftstrends, Produktentwicklungen und Kundengewinnung. Auf diese Weise erfährt man beispielsweise alles Wissenswerte zu modernen energiesparenden Technologien wie dem Dezentralen Pumpensystem „Wilo-Geniax“. Passend zu jedem Infoprospekt gibt es jeweils einen Fragebogen mit zehn themenbezogenen Fragen im Multiple-Choice-Verfahren. Die Bearbeitung der Infoprospekte inklusive Fragebogen nimmt maximal 30 Minuten in Anspruch und kann so auch bei einem turbulenten Arbeitsalltag problemlos erledigt werden. „Expertenwissen wird kurz und prägnant vermittelt“, hebt Dr. Dietrich Walther, einer der Paten der Aktion, hervor. „Mitmachen ist ganz unkompliziert: drei Themen-Prospekte im Abstand von je drei Wochen und dazu jeweils zehn Fragen. Das ist Wissensvermittlung ohne großen Aufwand.“

Dabei您死Teilnehmer死机会,gleich多普elt zu gewinnen – nicht nur ein Plus an Wissen, sondern auch attraktive Preise. Denn für jede richtig beantwortete Frage gibt es Punkte – pro Wissensrunde können maximal 100 Punkte erzielt werden. Seinen aktuellen Punktestand erfährt der teilnehmende Fachhandwerker mit Zusendung der Unterlagen für die nächste Runde. Nimmt er auch an der jeweiligen Folgerunde teil, gibt es zusätzliche Bonuspunkte. Die drei Teilnehmer, die am Ende der drei Wissensrunden die meisten Punkte gesammelt haben, werden zu einem Erlebniswochenende eingeladen. Bei Punktegleichstand entscheidet das Los. Pro Betrieb können beliebig viele Mitarbeiter an der Aktion teilnehmen.

Renommierte Persönlichkeiten aus Wissenschaft und Forschung stehen Pate für die Initiative:

• Dr. Dietrich Walther, Präsident der Business and Information Technology School (BiTS) in Iserlohn,

• Prof. Kurt Mehnert, Industrie-Designer und Rektor der Folkwang Universität der Künste Essen,

• Dr. Viktor Grinewitschus, Leiter des inHaus-Innovationszentrums für Technik und Innovationen in Duisburg sowie

• Prof. Dr. rer. pol. Jörg-Thomas Baaken, Hochschullehrer für Marketing an der FH Münster.

Sie stimmen die Teilnehmer zudem in den Infoprospekten zum Einstieg auf die Inhalte und Lernziele der jeweiligen Wissensrunde ein.

Anmeldeschluss ist der 19. Juli 2010.